令和7年度採用　上越市職員採用試験情報（令和6年11月試験分）募集は終了しました

令和6年11月24日に実施する、令和7年度採用の市職員採用試験の募集は終了しました。

最新の申込状況（確定）はこちらです。

職員募集の概要

詳しくは、試験案内書をご覧ください。

「試験案内書」はこちらからダウンロードできます。

試験職種等

• 上記のうち、一つの職種に限り受験することができます。
• 最終的な採用人数は、増減する場合があります。
• 試験内容は、1種及び民間企業等職務経験者が大学卒業程度、自動車運転手が高校卒業程度の学力を基準としています。
• 民間企業等における職務経験とは、民間企業の従業員、公務員、自営業者等としての勤務経験をいいます。令和2年4月1日から令和6年10月31日までの4年7か月の間に、民間企業等で「週29時間10分以上（残業時間や休憩時間を除く）」の職務経験期間が通算で3年以上あり、かつ、そのうち少なくとも1つの民間企業等での職務経験期間が2年以上あることを要します。
• 詳しくは、「職務経験についてのQ&A」をご覧ください。

受付期間

　令和6年10月25日（金曜日）から令和6年11月14日（木曜日）まで

第一次試験日

　令和6年11月24日（日曜日）

試験会場

　上越市市民プラザ（上越市土橋2554）

受験票について

• 受験票は、受付期間終了後、「上越市職員採用試験申込システム」マイページに11月20日（水曜日）までに通知するとともに、登録メールアドレスに受験票を通知した旨をお知らせします。
• 一次試験当日はスマートフォン等に表示した受験票を確認します。

採用試験案内

• 上越市職員採用試験案内書 [PDFファイル／356KB]
• 専門性確認シート（1種土木） [Wordファイル／35KB]
• 専門性確認シート（1種建築） [Wordファイル／34KB]
• （参考）職務経験についてのQ&A [PDFファイル／245KB]

関連リンク

　当市の概要や職場の雰囲気をお伝えするため、市の組織、職員による職場・業務の紹介、市の主な実施事業や採用実績などをまとめましたので、ぜひご覧ください。

• 上越市職員採用サイト（PUBLIC-CONNECT）（外部リンク）＜外部リンク＞
• 令和7年度採用　職員採用ガイド
• 上越市職員採用PR動画

よくある質問

出身市町村、学歴、職歴、新卒・既卒などによる有利・不利はありますか

　採用試験では、受験資格を満たしていれば、すべての人に平等に試験を行います。お問い合わせのような事項について有利・不利とすることはありません。

第二次試験（最終試験）で合格した場合は、必ず採用されますか

　第二次試験合格後、地方公務員法に基づく欠格事項の確認を行います。欠格事項に該当する場合は採用されません。また、第二次試験合格後、地方公務員として適性を欠く行動（非違行為等）があった場合には採用されないことがあります。

出産・子育てと仕事の両立のためのサポートはありますか

　不妊治療のための休暇や産前産後・育児のための休暇、子どもが3歳になるまで取得可能な育児休業、小学校就学前までの育児のための短時間勤務・部分休業等があり、男女を問わず、取得することができます。職員が気兼ねなく育児のための休暇・休業を取得できるような職場の雰囲気づくりに取り組んでいます。

最新の申込状況（確定）