令和7年度採用　上越市職員採用試験情報（令和6年6月試験分）

今年度からの主な変更点

• 1種、2種、民間企業等職務経験者のすべての職種において、事前提出の作文を廃止します。
• 1種土木及び1種建築において、専門試験を廃止します。
• 1種土木及び1種建築において、「専門性確認シート」を事前に提出いただきます。

  職員募集の概要

詳しくは、試験案内書をご覧ください。

「試験案内書」及び「提出書類」等はこちらからダウンロードできます。

試験職種等

• 上記のうち、一つの職種に限り受験することができます。
• 最終的な採用人数は、増減する場合があります。
• 試験内容は、1種及び民間企業等職務経験者が大学卒業程度、2種が短期大学卒業程度の学力を基準としています。
• 1種土木及び1種建築は、令和6年4月先行実施枠（SPI3）試験との併願ができます。
• 保育士となる資格とは、指定保育士養成施設を卒業したこと、または保育士試験に合格したことをいいます。
• 民間企業等における職務経験とは、民間企業の従業員、公務員、自営業者等としての勤務経験をいいます。令和2年4月1日から令和6年4月30日までの4年1か月の間に、民間企業等で「週29時間10分以上（残業時間や休憩時間を除く）」の職務経験期間が通算で3年以上あり、かつ、そのうち少なくとも1つの民間企業等での職務経験期間が2年以上あることを要します。
• 詳しくは、「職務経験についてのQ&A」をご覧ください。

受付期間

　令和6年5月7日（火曜日）から令和6年5月31日（金曜日）まで

第一次試験日

　令和6年6月16日（日曜日）

試験会場

• 1種及び民間企業等職務経験者の試験は、申し込み時に上越会場か東京会場を選択できます。
• 2種の試験は上越会場のみとなります。

上越会場　

　新潟県立看護大学（新潟県上越市新南町240）

東京会場

　1種及び民間企業等職務経験者の試験のみ実施します。

• 専修大学　神田キャンパス（東京都千代田区神田神保町3-8）

申込方法

• 原則として下記「上越市職員採用試験申込システム」からのインターネットによる申し込みとします。.
• インターネットによる申し込みができない方は、申込期限に間に合うよう、早めに下記の問い合わせ先までご連絡ください。
• 申し込みは5月31日（金曜日）午後5時15分までに不備なく完了してください。
• 申込締切直前は、サーバーが混み合うことなどにより申し込みに時間がかかるおそれがありますので、時間に十分余裕をもって申し込みを行ってください。

「上越市職員採用試験申込システム」はこちら（外部リンク）＜外部リンク＞

事前準備

• パソコンまたはスマートフォン、タブレット
• メールアドレス
• 顔写真のデータ
• 専門性確認シート（1種土木、1種建築のみ。詳しくは、専門性確認シートについてをご覧ください。）

（注）パソコン等の推奨環境、顔写真のファイル形式、ファイルサイズ等の詳細については「試験案内書」をご覧ください。
（注）専門性確認シートについては、指定様式を使用してください。（提出書類はこちらからダウンロードできます。）

受験票について

• 受験票は、受付期間終了後、「上越市職員採用試験申込システム」マイページに6月12日（水曜日）までに通知するとともに、登録メールアドレスに受験票を通知した旨をお知らせします。
• 一次試験当日は受験票をプリントアウトし、忘れずにお持ちください。

専門性確認シートについて（1種土木及び1種建築のみ）

　これまでに培ってきた専門分野等について所定の様式に記載し、受験申込時に提出してください。事前に準備の上、申し込みを行ってください。

採用試験案内

• 上越市職員採用試験案内 [PDFファイル／390KB]
• 専門性確認シート（1種土木） [Wordファイル／35KB]
• 専門性確認シート（1種建築） [Wordファイル／34KB]
• （参考）職務経験についてのQ&A [PDFファイル／247KB]

令和7年度採用　上越市職員採用ガイド

　当市の概要や職場の雰囲気をお伝えするため、市の組織、職員による職場・業務の紹介、市の主な実施事業や採用実績などをまとめましたので、ぜひご覧ください。

• 令和7年度採用　上越市職員採用ガイド

よくある質問

出身市町村、学歴、職歴、新卒・既卒などによる有利・不利はありますか

　採用試験では、受験資格を満たしていれば、すべての人に平等に試験を行います。お問い合わせのような事項について有利・不利とすることはありません。

第二次試験（最終試験）で合格した場合は、必ず採用されますか

　第二次試験合格後、地方公務員法に基づく欠格事項の確認を行います。欠格事項に該当する場合は採用されません。また、第二次試験合格後、地方公務員として適性を欠く行動（非違行為等）があった場合には採用されないことがあります。

出産・子育てと仕事の両立のためのサポートはありますか

　不妊治療のための休暇や産前産後・育児のための休暇、子どもが3歳になるまで取得可能な育児休業、小学校就学前までの育児のための短時間勤務・部分休業等があり、男女を問わず、取得することができます。職員が気兼ねなく育児のための休暇・休業を取得できるような職場の雰囲気づくりに取り組んでいます。

このほかに、令和7年度採用予定の試験はありますか

　9月29日（日曜日）に次の職種の試験を予定しています。

• 3種（高校卒業程度）：一般行政、土木
• 障害のある人：一般行政
• 技能労務職：自動車運転手